Actives S.A.

Lideres en Desarrollo Organizacional

Presentación

Nos dedicamos a mejorar sus procesos, contribuyendo al crecimiento de su rentabilidad.
Lideres en Desarrollo Organizacional

Actives S.A tiene más de 20 años de experiencia en servicios de asesoría y apoyo para empresas productivas y de servicios en sus distintas etapas de desarrollo: proyecto, construcción, puesta en marcha, operación y cierre.

En sus experiencias cuenta con el desarrollo de herramientas y sistemas que contribuyen directamente a buscar la excelencia operacional, continuidad operacional y el desarrollo de las personas para lograr organizaciones de alto desempeño, todos ellos alineados con el modelo de negocio y estrategia de cada compañía.

Contamos con profesionales expertos en las diferentes materias de especialidad para satisfacer los requerimientos de nuestros clientes.

Ejes de Intervención

Desde sus inicios ACTIVES ha brindado servicios de consultoría a un importante número de empresas respondiendo a cinco líneas de intervención.
A. Gestión de Proveedores como Agregación de Valor

Una gestión de excelencia de servicios de terceros y el desarrollo de proveedores de la Cia. y proveedores locales.

C. Gestión estratégica

Las metas y planes de acción de empleados y unidades de negocio, alineados con los objetivos estratégicos y estratecia Cia.

E. TI como apoyo a una gestión de excelencia

Las TI como una herramienta facilitadora de gestión, medición, productividad competitividad del negocio.

B. Gestión de personas con un enfoque estratégico

Desarrollo de las competencias y entorno de los empleados para lograr una cultura de alto desempeño y bienestar del empleado.

D. Análisis de estructura y procesos para implementar la estrategia

Organizaciones planas y esbeltas de pocos niveles que reaccionen oportunamente a los cambios del negocio y entorno.

Ejes de Intervención

Desde sus inicios ACTIVES ha brindado servicios de consultoría a un importante número de empresas respondiendo a cinco líneas de intervención.
A. Gestión de proveedores y contratistas como agregación de valor.

Una gestión de excelencia de servicios de terceros y el desarrollo de proveedores de la Cia. y proveedores locales.

B. Gestión de personas con un enfoque estratégico.

Desarrollo de las competencias y entorno de los empleados para lograr una cultura de alto desempeño y bienestar del empleado.

C. Gestión estratégica como un proceso continuo.

Las metas y planes de acción de empleados y unidades de negocio, alineados con los objetivos estratégicos y estratecia Cia.

D. Análisis de estructura y procesos para implementar la estrategia.

Organizaciones planas y esbeltas de pocos niveles que reaccionen oportunamente a los cambios del negocio y entorno.

E. Tecnologías de la información como apoyo a una gestión de excelencia.

Las TI como una herramienta facilitadora de gestión, medición, productividad competitividad del negocio.





Clientes

Nuestros principales clientes han sido Codelco Corporativo, Chuquicamata, Minera Lumina, Antofagasta Minerals, Minera los Pelambres, Minera El Tesoro, Minera Michilla, Minera El Abra, Minera El Indio, Minera Mantos de Oro, Enersis, entre otros.

En particular nos adecuamos a las necesidades de nuestros clientes considerando los hitos del entorno, cultura e hitos internos de cada empresa incorporando las mejores prácticas en los temas a desarrollar.
Lumina Cooper - Caserones
Bases Adm. contratos

Contribuyendo en establecer los procesos bases de RRHH y la administración de contratos de terceros, desde la puesta en marcha para una operación en régimen de alto desempeño.

Codelco
Definición de procesos y estructuras

Definiendo los procesos, las estructuras organizacionales, y los sistemas de RRHH para lograr la excelencia y eficiencia operacional requerida para lograr los resultados – Codelco orgullo de todos.

Antofagasta Minerals
Integración de procesos de RR.HH.

La integración de los procesos de RRHH, el desarrollo de talentos a nivel ejecutivo, jefaturas y el desarrollo de carrera a nivel operacional marca la diferencia en la gestión de personas y en la excelencia operacional de nuestros procesos.

Mantos Copper
Manto Blanco
Manto Verde

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Enel
Enel Distribución
Enel Generación

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Minera El Abra
El Abra

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Patrick Sanchez
Business Development

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Rachel Rogers
Account Manager

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